Projecte P1 · 13 accions
ETSEAMN Professional
Convertir la formació en oportunitats mitjançant les següents accions
Connectar la formació amb oportunitats professionals de qualitat.
Pràctiques de Qualitat i Formació Aplicada2 accions
- Diversificació de destins formatius: Ampliar i reforçar els convenis per a la realització de pràctiques externes en empreses del sector agroalimentari, biotecnològic, forestal i mediambiental.
- Avaluació orientada a l'impacte qualitatiu: plantejar un procediment d'avaluació i seguiment de la qualitat de les pràctiques per a l'estudiantat que analitzen l'aportació formativa, les competències adquirides i la taxa d'inserció o conversió laboral posterior, superant la mera mètrica quantitativa.
Orientació Professional per Titulacions i Competències Transversals3 accions
- Orientació personalitzada per titulació: Dissenyar itineraris d'orientació professional específics ajustats a les eixides laborals particulars de cada grau i màster de l'Escola.
- Programa de competències professionals i lideratge: Programar formació estructurada en habilitats altament demandades per l'entorn professional: comunicació eficaç, lideratge ètic, treball en equip, resolució de problemes complexos i capacitat emprenedora. Això es tradueix en creació de cursos o jornades específiques.
- Integració de la Generació Espontània: Potenciar les iniciatives de Generació Espontània orientades al desenvolupament de competències professionals, l'execució de projectes reals i el treball multidisciplinari.
Emprenedoria i Connexió amb Ecosistemes d’Innovació2 accions
- Connexió amb pols d'innovació sectorial: Integrar i participar activament en ecosistemes de referència en innovació agroalimentària i tecnològica com a KM ZERO, Agrolab, AriHub, GOe Tech o La Vega Innova.
- Foment de la cultura emprenedora: Organitzar hackatons, tallers d'ideació, programes d'acceleració de projectes tractors i incentius per a la creació de spin-offs i start-ups liderades per estudiants i titulats/ades.
Relacions Institucionals, Càtedres i Entorn Sectorial3 accions
- Càtedres i Aules d'Empresa: Consolidar i ampliar la xarxa de càtedres i aules d'empresa, impulsant activitats conjuntes de transferència, innovació i atracció de talent des dels primers cursos.
- Aliances amb Col·legis Professionals i Administracions: Estrényer vincles amb els col·legis professionals del sector, així com amb administracions públiques i entitats sectorials, per a assegurar l'alineació constant de les competències acadèmiques amb la regulació i la realitat laboral.
- Jornades sectorials i trobades amb ocupadors: Organitzar periòdicament fòrums d'ocupació, jornades tècniques sectorials i espais directes de networking entre estudiants i responsables de selecció de personal.
Xarxa Alumni, Mentoria i Acompanyament en la titulació3 accions
- Xarxa Alumni ETSEAMN: Crear i dinamitzar el programa Alumni-ETSEAMN com una comunitat activa de titulats que servisca de xarxa d'experiència, contactes, oportunitats i mentoria per a l'estudiantat de l'Escola.
- Programa de Mentors Professionals: Connectar estudiants d'últims cursos i màster amb professionals en actiu per a guiar-los en la seua transició al mercat laboral.
- Borsa d'Oportunitats Professionals i Observatori d'Ocupació: Centralitzar ofertes laborals d'alta qualificació i posada en marxa d'un seguiment sistemàtic de la inserció professional dels nostres titulats al llarg del temps.
Volem que el prestigi acadèmic de l’ETSEAMN es traduïsca cada vegada més en reconeixement professional, millors oportunitats i trajectòries de qualitat. No prometem salaris que no podem determinar; ens comprometem a actuar i avaluar els factors sobre els quals sí que podem influir.
Llegir el programa complet
El programa, també en PDF
Consulta les propostes en la web o descarrega el programa definitiu en castellà i valencià.
